ZUFRIEDENHEIT
Nur zufriedene MitarbeiterInnen sind auch bereit, ihr Unternehmen mit ihrer ganzen Arbeitskraft zu unterstützen. Deshalb ist es uns wichtig, unseren MitarbeiterInnen den größtmöglichen Gestaltungsspielraum bei der Ausübung ihrer Tätigkeit zu geben.
Wer viel Freiheit haben möchte, muss auch verlässlich sein. Wir sind stolz darauf, dass wir unsere MitarbeiterInnen nicht kontrollieren müssen, denn wir wissen, dass sie verantwortungsvoll mit dieser Freiheit umgehen.
Diesem harmonischen Zusammenspiel von Geben und Nehmen liegt ein über lange Jahre gewachsener Entwicklungsprozess zugrunde. Es ist uns allen bewusst, wie wertvoll dies ist, daher verteidigen wir es auch vehement gegenüber jeglicher möglicher Störungen.
Wir fördern das gemeinschaftliche Denken „auf einer Wellenlänge“.